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敦化市公安局胜利派出所成立于1968年7月，现有警力54人，承担着辖区人口管理、治安管控、打击犯罪等工作任务。 近年来，胜利派出所紧紧围绕“抓班子强队伍、夯基础创一流”的工作思路，在队伍建设、案件查处、服务群众等工作上持续发力，确保了辖区治安稳定，居民安居乐业。因工作成效突出，连续多年被敦化市公安局评为“优秀所队”，先后荣立集体三等功1次、集体嘉奖1次。 严格队伍正规化建设 着力创造和谐警营环境 持续开展政治理论学习、业务知识学习和政策法律学习，重点开展宗旨教育、执法意识教育,并与各种教育实践活动有机结合，使民警牢固树立立警为公,执法为民的思想。今年以来，全所民警完成学习笔记53篇，参加学习培训28次，做到了“天天有学习、周周有新得、月月有交流”；强化队伍作风建设，坚持从严管理不放松，以政法队伍教育整顿为契机，深入开展自我剖析，查找内部顽瘴痼疾，制定目标整改，做到切中要害，刀刃向内，强度不松，保证了队伍始终风清气正，纪律严明；积极开展丰富多彩的警营文体活动，结合派出所年轻人多的实际，积极组织羽毛球赛、篮球赛、乒乓球赛等一系列活动，进一步提高了民警身体素质，增强了队伍凝聚力。
以提高群众满意度为目标 坚决做到阳光警务 转变执法理念,端正执法行为，坚持以执法质量考评和案件评议为着力点，严把案件查处关，推进案件查处规范化、制度化建设，严把办理治安案件程序关，规范了《值班登记本》、《接处警登记本》等台账,堵塞了漏洞,提高了办案质量，杜绝了因执法失误而引起的投诉，实现了“零错案”、“零违纪”和“零投诉"的工作目标。2019年至2021年，胜利派出所连续三年在敦化市公安局执法质量考评中排名第一。
加大治安防控力度 严厉打击各类违法犯罪活动 为加强社会面管控，创造和谐辖区环境，派出所建立了常态化街面巡逻制度，针对背街小巷和案件高发路段，加大巡逻频率，确保辖区警灯常亮、警笛长鸣，提高辖区群众见警率，有效遏制控制辖区发案率。积极开展矛盾纠纷排查化解工作，全力将不稳定因素和隐患消除在萌芽状态，始终秉持“矛盾不上交，化解要到位”的工作理念，将矛盾纠纷排查化解工作与“百万警进千万家”等工作相结合，全力以赴，多点发力，扎实开展矛盾纠纷源头化解工作，防止“民转刑”、“刑转命”案件的发生，为辖区营造良好的治安环境。今年以来，胜利派出所排查受理因邻里纠纷、家庭矛盾、交通事故、扰民、漏水、养犬等引发的各类矛盾纠纷80余起，成功调解70余起，调解成功率达到93%以上。同时全力加大案件侦破力度，建立信息研判工作机制，每周集中组织办案民警“一案一研”，通过细致研究，全面提升了民警办案能力。
坚持服务民生 抓好文明窗口创建工作 以办事群众“只跑一次”为目标，把群众满不满意、认不认可作为根本标准，真正做到想群众所想，急群众所急，尽最大努力更多地为群众办实事、办好事，满足群众的需要。结合自身实际，今年胜利派出所进一步完善创新了“预约服务”、“上门服务”、“延时服务”、“特殊服务”等工作方式，累计为群众办理居住证189人次，办理户籍业务540个，开具无违法犯罪等各类证明650份，解答咨询户籍相关业务440余人次，办事群众满意率达到100%，窗口服务零投诉。
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